Richard J. Charney

Associé principal
Norton Rose Fulbright Canada S.E.N.C.R.L., s.r.l.


Biography

Richard Charney est associé principal à notre bureau de Toronto, où il exerce sa pratique en relations de travail (patronal) et en droit de l'emploi, domaines dans lesquels il est largement reconnu à l'échelle nationale et locale. Pendant plus de 10 ans, il a été chef mondial du droit de l'emploi et du travail du cabinet.

M. Charney agit pour le compte de plusieurs employeurs et associations d'employeurs et il intervient devant les commissions des relations du travail et divers tribunaux, tant au niveau provincial que fédéral, notamment la Cour suprême du Canada, et devant les tribunaux d'arbitrage de droits et de différends en matière de travail. Il fournit en outre des conseils sur tous les aspects du droit de l'emploi et les réformes législatives. M. Charney s'occupe également de questions relatives à la négociation de conventions collectives pour le compte d'employeurs, aux normes du travail, aux droits de la personne, aux congédiements injustifiés, à la santé et sécurité au travail et au droit constitutionnel.

Il est particulièrement actif en tant qu'intervenant devant les tribunaux du travail nationaux, comme le Conseil canadien des relations industrielles, qui a compétence en matière de transport et d'autres industries nationales similaires, la Commission des relations de travail de l'Ontario, qui a compétence dans des industries provinciales comme la construction, et en matière de révision judiciaire de décisions des tribunaux supérieurs fédéraux et provinciaux.

Il est également l'un des principaux conseillers juridiques de divers organismes artistiques et culturels bien connus au Canada.


Expérience professionnelle

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  • LL.M., University of Cambridge, 1982
  • LL.B., Western University, 1980
  • Ontario 1983

 

 

  • Chambers Canada, Ontario (2016-2023) – Droit de l'emploi et du travail (niveau 1), Chambers and Partners