Shanin Lott

Chef du capital humain
Norton Rose Fulbright Canada S.E.N.C.R.L., s.r.l.


Biography

Shanin Lott est responsable d'établir la stratégie pour le recrutement et le développement des avocats et agents et des membres des services d'affaires de Norton Rose Fulbright au Canada. Elle supervise les fonctions liées au capital humain dans les six bureaux du cabinet, s'assure qu'elles favorisent l'atteinte des objectifs d'affaires et participe à la création d'un milieu de travail stimulant et inclusif.

Pendant plus de dix ans, Mme Lott a géré les talents juridiques au sein d'un cabinet d'avocats en droit des affaires canadien d'envergure mondiale. Auparavant, elle a principalement travaillé en litiges pendant sept ans à New York et à Toronto, dans le cadre de dossiers complexes touchant le droit des sociétés, le droit commercial et les valeurs mobilières.

L'expérience de Mme Lott s'étend à de nombreux aspects de la gestion d'un cabinet d'avocats, notamment la gestion de talents/RH, la formation et le perfectionnement, le marketing, l'image de marque et les communications, les opérations et la pratique juridiques. En 2014, elle a obtenu le prix Zenith pour les droits de la personne en milieu de travail, attribué par Lexpert, et en 2013, elle s'est classée parmi les « femmes à surveiller » dans le Profiles in Diversity Journal. Elle prononce fréquemment des conférences au Canada et aux États-Unis sur des sujets comme la gestion des talents, la diversité et l'inclusion, la pensée créatrice et les préjugés inconscients.

Mme Lott siège en outre au conseil de Young Women in Law et est membre du volet Civic Action du Mental Health in the Workplace Champions Council.

 


Expérience professionnelle

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