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Infolettre trimestrielle en droit de l’emploi et du travail au Canada
La présente infolettre informera les employeurs des faits nouveaux et des pratiques exemplaires dans le domaine du droit de l’emploi et du travail au Canada.
While commonly perceived to be the perpetrators of crimes, corporations, organizations and governmental entities are often themselves victims of criminal acts performed by third-parties or their own employees and agents. The Mandatory Victim Restitution Act (MVRA) creates a statutory obligation for courts to order criminal restitution to victims for certain offenses committed against organizational entities.
Read the full Bloomberg Law article, "‘Victim’ entities recovery of restitution under MVRA."
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La présente infolettre informera les employeurs des faits nouveaux et des pratiques exemplaires dans le domaine du droit de l’emploi et du travail au Canada.
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Les Autorités canadiennes en valeurs mobilières (ACVM) ont suspendu leurs travaux visant l’élaboration de nouvelles règles sur la communication obligatoire d’information liée au changement climatique et les modifications des obligations d’information sur la diversité existantes.
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